来源：科研宣教科
根据市委组织部的工作安排和指示精神，3月16日上午，百林林场在四楼多媒体会议室召开2021年百林林场处级领导班子和领导干部考核测评会议。参加这次会议的人员有场部干部职工、各管护站负责人及职工代表。市林业局党组成员、副局长罗东进、市林业局人事科罗月冠到会指导考核工作，百林林场党总支书记、场长黄平主持会议。
图为考核测评会场
市林业局党组成员、副局长罗东进同志对考核工作提出具体要求。他强调，干部考核评议是一项重要的工作，大家要严肃认真。一是正确对待和主动配合这次考核测评工作;二是坚持严格标准、实事求是的原则，客观公正评价领导班子及成员；三是严肃考核纪律，营造出风清气正、守规矩、讲纪律的考核氛围。
黄平代表场领导班子作述职述廉报告。他从坚持抓党建建设、落实新冠肺炎疫情防控、高质量发展营林生产、以法制场、安全生产、保护区建设、基础设施、脱贫攻坚乡村振兴、确保林场大局和谐稳定、人才培养等十个方面对2021年工作进行总结述职。他指出，我场深入开展理论学习，切实加强班子建设；加强制度建设，规范工作规程；牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”；扎实开展“党史学习教育”活动；推进党支部建设标准化，夯实党建工作基础；壮大人才队伍、优化人才培养模式；狠抓科学研究，科研工作成果显著。
黄平在肯定成绩的同时，也中肯地分析了我场存在的问题和不足。下一步，场班子将在百色市林业局党组的坚强领导下，积极谋划市国储林项目推进后林场部分职能和管理上转变，进一步做好规划，明确林场定位，在资源保护工作上力求实效，走科技兴林、“产学研”高质量兴场之路；加强管理创新，进一步提质增效；完善激励机制，进一步激发林场干部职工工作活力；积极争取当地政府支持，完善林场基础设施建设。
在开展民主测评中，与会人员本着对自己负责和对他人负责的态度，严肃认真、客观公正、真实有效地填写了考核测评表。
图文： 周政士